Realfortune 2022 従業員健康診断活動: 従業員の健康を見守ります

従業員の労働衛生レベルの向上と仕事への意欲を刺激するため、当社では2022年5月16日から毎年恒例の従業員健康診断活動を再開しました。この健康診断の実施は、一方では労働安全と労働健康管理を強化し、従業員の安全と健康を確保すること、そしてより重要なことに、企業が人道的配慮を堅持し、人間本位の従業員のケアを堅持することを目的としており、従業員の健康状態をタイムリーに把握し、従業員の健康意識を高め、業務効率を向上させます。

当社では、健康診断を円滑に進めるため、事前に資格を有する専門の健康診断機関と連絡を取り、従業員の勤務実態を踏まえた詳細な健康診断実施計画を策定しました。身体検査内容は、ピロリ菌、各臓器のカラー超音波検査、癌胎児性抗原、CT、婦人科、男性内科、内科、外科、血液検査27項目、尿検査11項目、肝機能14項目、腎臓機能4項目、血中脂質4項目などでした。身体検査プロセス全体は秩序正しく、標準化されており、合理的でした。各部門の多大なご協力により、健康診断活動は無事終了しました。

検査後、会社は参加した従業員に健康診断報告書を誠実に通知し、さらなる検査が必要な従業員には特別な注意を払うことで、「早期発見と早期通知」を実現します。
従業員は健康診断を通じて自らの体調をタイムリーに把握し、心身ともに健康で積極的に仕事に取り組み、会社の発展に貢献します。